Ich hab bei meinem Arbeitgeber die Gelegenheit eine betriebliche Altersvorsorge als sog. Gehaltsumwandlung bei der Allianz Versicherung abzuschließen.
Ist dies zu empfehlen und welche Risikostufe ist empfehlenswert??
Danke
Betriebliche Altersvorsorge
- White
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19. Juni 2025 um 11:06 - Erledigt
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Referat Janders
19. Juni 2025 um 12:06 Hat das Thema freigeschaltet. -
Hallo.
Eine Entgeltumwandlung hat etliche Pferdefüsse, daher kann man ohne Eckdaten nicht zum Abschluss raten.
Was gibt der AG dazu? Wie bist Du krankenversichert? Liegst Du über den Beitragsbemessungsgrenzen? Wirst Du im Alter eher mehr zu versteuerndes Einkommen haben als jetzt? ...
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Ich hab bei meinem Arbeitgeber die Gelegenheit, eine betriebliche Altersvorsorge als sog. Gehaltsumwandlung bei der Allianz Versicherung abzuschließen.
Ist dies zu empfehlen und welche Risikostufe ist empfehlenswert??
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Ist dies zu empfehlen und welche Risikostufe ist empfehlenswert??
Mein Standardlink zu dem Thema:
Betrübliche Altersversorgung – leider oft eine herbe Enttäuschung - Prof. Dr. Hartmut WalzBetriebliche Altersvorsorge heißt: der Arbeitgeber schließt für seine Arbeitnehmer eine Kapitallebens-, Renten- oder fondsgebundene Lebensversicherung ab. Ist…hartmutwalz.deErstmal genau lesen und verstehen.
Und ja, es gibt auch lohnende bAV. Wenn die Förderung des Arbeitgebers groß genug ist. Bei meiner Partnerin zahlt der AG 100% der bAV. Dann lohnt es sich.
Ich habe leider mit meiner bAV soll ins Klo gegriffen uns stehe auf einer Stufe mit 'BAV-Petra'.
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Ich hab noch einen Nachteil zur BAV:
In aller Regel wird die Rentenzahlung aus der BAV auf eine mögliche Hinterbliebenen Rente angerechnet. Dafür muss nur der Freibetrag durch andere Einkommen bereits erreicht sein und die BAV-Rente wird zu 40% auf die Hinterbliebenen Rente angerechnet und diese gekürzt.
Wird bestimmt nicht im Verkaufsgespräch erwähnt.
