Verbleib in PKV noch sinnvoll?

Rückkehr in die GKV

Von der Privaten in die Gesetzliche: So gelingt der Kassenwechsel

www.finanztip.de

Schau mal rein.

Wie hoch ist dein Jahresbrutto ?

Wer sich für einen leistungsstarken Tarif (empfohlen von den meisten Verkäufern wegen der Provision) entscheidet, muß auch mit den Folgen leben.

Wenn man unter 200k im Jahr verdient, tut das natürlich weh.

Zitat von skyliner905

Bezüglich Wechsel von PKV in GKV:

-Reicht es Teilzeit (unbefristet) zu beantragen und nach der Reduzierung im Folgemonat direkt wieder auf Vollzeit zu wechseln?

Wo kommt eigentlich immer diese Idee her, den Wechsel auf die Spitze zu treiben?

Der von Tomarcy verlinkte Artikel sollte alles bereithalten, wenn der Wechsel gewünscht ist.

Zitat von skyliner905

Na du scheinst ja bestens über meine Entscheidungsgründe für den Tarif Bescheid zu wissen... stand heute würde ich mich in der damaligen Situation genau so wieder entscheiden, kannst also gerne wo anders trollen gehen.

Das war die passende Antwort auf brains Beitrag nach dem Strickmuster "Keine Ahnung, aber feste Meinung".

Zu Deinem Anliegen, skyliner905. Über die Elternzeit aus der PKV auszusteigen, ist m. E. ein steiniger Weg, der natürlich gedanklich nahe liegt, weil der Nachwuchs sich ankündigt. Wenn Du schon aussteigen willst - was ich Dir eher nicht empfehlen würde - böte sich eher ein anderer Weg nach dem verlinkten finanztip-Fahrplan an.

Ein anderes Detail in Deinem Eingangsbeitrag: Die 150 € Netto-Nachteil - also wohl nach Steuern - gegenüber dem Verbleib oder Wechsel in die GKV schon auf der Basis der Alleinversicherung ohne Kinder kann ich nicht nachvollziehen.

Sollten sie etwa durch den Vergleich via Online-Brutto-Nettorechner zustandekommen, so läge diesem ein bei diesen Rechnern üblicher Konstruktionsfehler zugrunde: Bei Angabe "GKV" wird die steuerliche Abzugsfähigkeit der Beitrage berücksichtigt, bei Eingabe "PKV" jedoch nicht. Manche - nicht unbedingt Du, skyliner905 - nehmen das dann für "bare Münze".

Du musst Dir wegen meiner Zweifel an diesen 150 € Netto-Differenz jetzt nicht die Mühe machen, das auf Euro und Cent zu belegen zu wollen bzw. zu müssen. Ich mache Dir einen anderen Vorschlag. Morgen am Karlfreitag habe ich nichts Besseres zu tun. Da stelle ich hier mal auf Basis Deiner Angabe "1.150 € PKV/PPV-Alleinbeitrag" ein Beispiel hier in den Thread. Darüber kann man dann sicher reden.

Gruß

Alexis

Zitat von skyliner905

Ich wollte einmal eure Einschätzung dazu hören, ob ein Verbleib in der PKV in meiner Situation noch sinnvoll ist:

Mußt Du das nicht eigentlich selber wissen?

Zitat von skyliner905

-Alter: fast 35

-aktuelle PKV: Barmenia einsA expert+

-Beitrag: ca. 1150€ (Krankenversicherung + Krankentagegelt + Pflegeversicherung)

-wir erwarten in Q4 unser erstes Kind, welches privat versichert werden müsste, da wir verheiratet sind und ich das höhere Einkommen habe

-2. Kind ist geplant, meine Frau ist in der GKV

Als ich den Vertrag 2020 abgeschlossen habe, waren die Kosten für GKV und den Barmenia Tarif ungefähr gleich hoch, inzwischen liegt die PKV, wenn man auch den steuerlichen Nachteil berücksichtigt, ca. 150€ über den Kosten der GKV.

Alles anzeigen

Als ich damals meinen PKV-Vertrag abgeschlossen habe, kostete die Prämie etwa ein Drittel dessen, was die GKV gekostet hätte. Und ja, der Preisunterschied war ein nennenswertes Motiv damals. Besser als die GKV waren und sind die Leistungen auch, das war damals aber nur zweitrangig.

Wie war das bei Dir?

Zitat von skyliner905

Bezüglich Wechsel von PKV in GKV:

-Reicht es Teilzeit (unbefristet) zu beantragen und nach der Reduzierung im Folgemonat direkt wieder auf Vollzeit zu wechseln?

Das werde im Einzelfall entschieden, heißt es, an verschiedenen Stellen wird von typisch 3 Monaten gesprochen. Dein aktuelle hohes Gehalt unter die Beitragsbemessungsgrenze zu drücken, ist wohl nicht so einfach. Vielleicht klappt es im Zusammenhang mit der Elternzeit?

Schau doch mal hier, vielleicht paßt für Dich ja was!

@ SK es gibt eine gute, übersichtliche Abhandlung bei test.de (vermutlich hinter der Bezahlschranke [als Abonnent komme ich so drauf ], aber die paar Cent sind sicher gut angelegt )

Die Verbraucherzentrale rät folgendes:

Wie komme ich als Angestellte:r in die gesetzliche Krankenversicherung?

Um in die Gesetzliche Krankenversicherung (GKV) zu wechseln, müssen Sie versicherungspflichtig werden. Dafür gibt es zwei wichtige Bedingungen:

1. Sie dürfen noch nicht 55 Jahre alt sein.
2. Das Gehalt darf den Grenzwert, der für Sie gilt, nicht überschreiten. Der liegt 2025 bei 73.800 Euro brutto jährlich. Wer bereits am 31. Dezember 2002 als Arbeitnehmer:in privat versichert war, für den gilt eine niedrigere Grenze von derzeit 66.150 Euro.

Wer älter ist oder mehr verdient, kann als Angestellte:r nicht von der privaten in die gesetzliche Krankenversicherung wechseln.

Beim Jahresgehalt können aber Tricks helfen, um unter das Jahresgehalt von 73800 Euro oder 66.150 Euro brutto zu kommen:

• Erkundigen Sie sich bei Ihrem Arbeitgeber, ob Sie ein Recht auf eine befristete Teilzeitvereinbarung haben. Das Stichwort ist hier "Brückenteilzeit". Und ob Sie Ihre Arbeitszeit soweit reduzieren können, dass Ihr Gehalt unter den Grenzwert fällt. Das Gesetz gilt für Betriebe, in denen mehr als 45 Arbeitnehmer regelmäßig arbeiten.
• Bietet Ihr Arbeitgeber ein sogenanntes Arbeitszeitkonto an, auf dem Sie geleistete Arbeit für die Zukunft gutschreiben lassen können, ist dies eine weitere Möglichkeit, das Gehalt zu reduzieren und so Versicherungspflicht zu erreichen. Ähnlich kann es unter dem Begriff "Sabattjahr" funktionieren.
• Sie können Ihr Gehalt außerdem etwas reduzieren, indem Sie Teile im Rahmen einer Entgeltumwandlung in eine betriebliche Altersversorgung fließen lassen. 2025 ist dies bis zu einem Betrag von 3.864 Euro pro Jahr möglich.

Ich denke, das könnten für dich gute, erste Anregungen sein.

So wechseln Sie von der privaten in die gesetzliche Krankenversicherung | Verbraucherzentrale.de

Viele Privatversicherte sind verunsichert, ob sie steigende Beiträge im Alter noch zahlen können, und denken über eine Rückkehr zur gesetzlichen…

www.verbraucherzentrale.de

Vergleich vor-nach-Steuern in einem Sonderfall.pdfHallo skyliner905,

um auf das hier

Zitat von skyliner905

Als ich den Vertrag 2020 abgeschlossen habe, waren die Kosten für GKV und den Barmenia Tarif ungefähr gleich hoch, inzwischen liegt die PKV, wenn man auch den steuerlichen Nachteil berücksichtigt, ca. 150€ über den Kosten der GKV.

in Verbindung mit

Zitat von Alexis

Ein anderes Detail in Deinem Eingangsbeitrag: Die 150 € Netto-Nachteil - also wohl nach Steuern - gegenüber dem Verbleib oder Wechsel in die GKV schon auf der Basis der Alleinversicherung ohne Kinder kann ich nicht nachvollziehen.

und

Zitat von Alexis

Du musst Dir wegen meiner Zweifel an diesen 150 € Netto-Differenz jetzt nicht die Mühe machen, das auf Euro und Cent zu belegen zu wollen bzw. zu müssen. Ich mache Dir einen anderen Vorschlag. Morgen am Karlfreitag habe ich nichts Besseres zu tun. Da stelle ich hier mal auf Basis Deiner Angabe "1.150 € PKV/PPV-Alleinbeitrag" ein Beispiel hier in den Thread. Darüber kann man dann sicher reden.

zurückzukommen: Dieses Beispiel hänge ich mal hier Vergleich vor-nach-Steuern in einem Sonderfall.pdf an.

Vermutlich aufgrund einzelner Abweichungen in Deinem konkreten Fall komme ich nicht ganz auf Deine 150 Euro Mehrbeitrag nach Steuern. Schau bitte mal drüber und sag mir ggf. woran es liegt - danke vorab.

Abgesehen davon ist das natürlich nicht Dein Hauptthema und Deine Zeit als "Einzelversicherter ohne Kind" gehört bald der Vergangenheit an. Schon jetzt alles Gute zum bevorstehenden "Nachwuchs". Wie auch immer Du Dich in der KV-Frage orientieren wirst.

Frohe Ostern

wünscht Alexis