Krankenkassen verklagen Bund auf zehn Milliarden Euro

    Zitat von BirgitN

    Verlagert das Problem, dass dann die Steuerzahler die Kosten übernehmen werden.

    Ja. Das ist zwar richtig. Meine meiner Meinung ist aber Transparenz der erste Schritt zu einer gründlichen Analyse (weg vom reinen Verschiebebahnhof). Die Analyse sollte idealerweise Folgen haben. Diese (teils unangenehmen ) Folgen (politische Maßnahmen) sind nur dann durchsetzbar, wenn Transparenz vorliegt.

    Zitat von BirgitN

    https://www.deutsche-rentenversicherung.de/DRV/DE/Rente/A…ltersrente.html

    Also gäbe es nach 5 Jahren Einzahlung (oder Wartezeit) dann nur den Betrag, den man an Punkten erwirtschaftet hätte?! Und wie wäre das, wenn Frau Hausfrau in diesem Fall kein eigenes Geld hat oder nicht besonders reich geschieden ist?

    Häufig kommt die Mütterrente noch hinzu neben den Beiträgen die man selbst erwirtschaftet hat.

    Im Fall der Scheidung wird üblicherweise der Versorgungsausgleich durchgeführt. Die Zahl mittelloser Ehefrauen nach Scheidung dürfte ziemlich klein sein.

    Also zunächst verstehe ich es so, dass Du keine meiner Fragen wirklich beantwortet hast.


    Ich weiß, was man 2014 unter "Mütterrente" verstanden hat, nämlich 1 Jahr Beitragszeiten und (fast) 1 Entgeltpunkt mehr für Kinder, die vor 1992 geboren sind. Irgendwann kam der Shift, dass plötzlich sämtliche Kindererziehungszeiten mit "Mütterrente" betitelt werden. Ich versuche herauszufinden, ob das flächendeckend so ist und wann genau der Wechsel kam.

    Also erneut, wie definierst Du "Mütterrente"?

    Oben habe ich auch nicht nach gerechtfertigt oder nicht gefragt, sondern ob Du die Gegenüberstellung einerseits "erwirtschaftete" Entgeltpunkte und andererseits Entgeltpunkte für Kindererziehung so aufrecht erhalten willst.


    Der Versorgungsausgleich bezieht sich ja auf die Versorgungsanwartschaften. Diese sind ja ggf. noch gar nicht abrufbar, insbesondere wenn die Ehe vor dem Rentenalter geschieden wird.

    Wenn also nicht über den Zugewinnausgleich oder eventuellen Unterhalt Vermögen oder Einkommen gegeben sind, ist Mittellosigkeit gar nicht so unrealistisch, insbesondere wenn wir eine Ein-Verdiener-Ehe unterstellen. Wenn wir uns dann noch vor Augen führen, dass pro Jahr etwa 1,7 bis 2,3 Engeltpunkte erzielt werden können (bedingt durch die Beitragsbemessungsgrenze) und diese im Versorgungsausgleich geteilt werden, dann ist doch zu hinterfragen, was da hinterher an Rentenanspruch herauskommen kann.

    Zitat von Referat Janders

    Also zunächst verstehe ich es so, dass Du keine meiner Fragen wirklich beantwortet hast.

    Vielleicht hattest Du Deine Fragen nicht klar formuliert.

    Zitat von Referat Janders

    Ich weiß, was man 2014 unter "Mütterrente" verstanden hat, nämlich 1 Jahr Beitragszeiten und (fast) 1 Entgeltpunkt mehr für Kinder, die vor 1992 geboren sind. Irgendwann kam der Shift, dass plötzlich sämtliche Kindererziehungszeiten mit "Mütterrente" betitelt werden. Ich versuche herauszufinden, ob das flächendeckend so ist und wann genau der Wechsel kam.

    Dabei kann ich Dir nicht behilflich sein.

    Zitat von Referat Janders

    Also erneut, wie definierst Du "Mütterrente"?

    Ich habe auf die Quelle der Rentenversicherung verwiesen. Mehr kann ich dazu nicht sagen. Ob das nun Erziehungszeiten sind oder Mütterrente I oder Mütterrente II will ich nicht unterscheiden. Ich wüsste auch nicht warum ich das tun soll. Es ging mir um die Differenzierung, dass es auch zu rentenwirksamen Entgeltpunkten kommen kann, die nicht über Beiträge vom Bruttolohn erworben werden. Vermutlich gibt es keine Definition für einen Begriff "erwirtschaftete" Entgeltpunkte. Ich hatte Bezug genommen auf ein Zitat.

    Zitat von Referat Janders

    Der Versorgungsausgleich bezieht sich ja auf die Versorgungsanwartschaften. Diese sind ja ggf. noch gar nicht abrufbar, insbesondere wenn die Ehe vor dem Rentenalter geschieden wird.

    Wie genau das vor Gericht ausgehandelt wird bin ich kein Spezialist. Dennoch wird der Versorgungsausgleich üblicherweise im Rahmen der Scheidung durchgeführt auch wenn das Rentenalter noch nicht erreicht ist. Dass geschiedene Ehefrauen vor Erreichen der Altersrente durchaus finanziell schlecht ausgestattet sein können, insbesondere in Verbindung mit Eheverträgen, bestreite ich keineswegs. Aber das hat wenig mit Grundrente zu tun oder? Die Diskussion ging doch um Familiensituationen, wo eine vierköpfige Familie von einem Verdienst lebt und "Frau" sich mit zwei halbwüchsigen Kindern einen faulen Lenz macht, weil es sich bei Steuerklasse III und Familienversicherung "nicht lohnt" und in der Folge eine sehr niedrige Rente bekommen würde. Ich glaube kaum, dass "Mann" das mit einem Job zustande bringt, bei dem man 1,7-2,3 Entgeltpunkte p.a. gutgeschrieben bekommt.

    Würde mich mal interessieren, warum Du mich so aggressiv angehst. Meines Wissens habe ich Dir nichts getan und mein Kommentar war auch nicht wirklich falsch.

    Zitat von 90 Prozent Aktien

    Würde mich mal interessieren, warum Du mich so aggressiv angehst. Meines Wissens habe ich Dir nichts getan und mein Kommentar war auch nicht wirklich falsch.

    Wenn ich darauf jetzt mit einem Link antworten würde, dann wäre das eine adäquate Antwort?

    Nachdem Du meine zwei Fragennicht bzw. nur sehr ausweichend beantwortet hast, habe ich nachgefragt und das nimmst als "agressives Angehen" wahr?

    Ob Dein Kommentar nicht wirklich falsch war versuche ich ja noch zu ergründen, daher auch meine Nachfragen.

    Das Thema Grundrente haben wir schon vor meinen beiden Fragen an Dich verlassen.

    Zitat von Referat Janders

    Wenn ich darauf jetzt mit einem Link antworten würde, dann wäre das eine adäquate Antwort?

    Kaum, da es wohl keinen Link gibt, der Dein persönliches Verhalten erklärt.

    Zitat von Referat Janders

    Nachdem Du meine zwei Fragennicht bzw. nur sehr ausweichend beantwortet hast, habe ich nachgefragt und das nimmst als "agressives Angehen" wahr?

    Ich lasse mir von Dir keine Diskussion aufdrücken. Ich hatte sachbezogen auf das Zitat eines anderen Foristi geantwortet und muss Dir nicht Rede und Antwort für Dinge stehen, die mit meinem Post nichts zu tun haben (Differenzierung diverserer Mütterrenten),

    Zitat von Referat Janders

    Das Thema Grundrente haben wir schon vor meinen beiden Fragen an Dich verlassen.

    Und was geht es mich an, dass DU das Thema Grundrente verlassen hast? Wenige Posts vorher war davon noch die Rede und darauf habe ich mich bezogen.

    Zitat von 90 Prozent Aktien

    Und was geht es mich an, dass DU das Thema Grundrente verlassen hast? Wenige Posts vorher war davon noch die Rede und darauf habe ich mich bezogen.

    Wir hatten doch hier eine ganz klare Struktur, die sich auf die noch vielfach verbreitete Hausfrauen-Ehe bezog.

    Dann kam das Thema „Grundrente“ auf, für diese Damen aber nicht beziehen werden können.
    Meine „Hausfrauen“ haben ca. 6 Jahre gearbeitet und bekommen mit 2 Kindern ( immer diese deutsche Werbefamilen eben) 6 Rentenpunkte dazu.

    Zitat von 90 Prozent Aktien

    Im Fall der Scheidung wird üblicherweise der Versorgungsausgleich durchgeführt. Die Zahl mittelloser Ehefrauen nach Scheidung dürfte ziemlich klein sein.

    Pech, wer mit einem Selbständigen verheiratet war, der nur für sich fürs Alter irgendwo gehortet hat. ( Meine Variante). Da kann Frau, von vor Ihrer Zeit als Hausfrau (oder Kindererziehung), diesem noch Versorgungsausgleich bieten.

    Durch Verzicht auf Unterhaltszahlungen, nach Scheidung in jungen Jahren, musste ich wenigstens von den Minipunkten nicht auch noch abgeben. Das Leben wurde dann allerdings sehr sparsam... (Kind Kindergarten, Mutter arbeitet). So einfach ist "das Übliche" nicht😉

    Wenn Du nicht diskutieren willst, dann musst Du das nicht.


    Inwieweit

    "Häufig kommt die Mütterrente noch hinzu neben den Beiträgen die man selbst erwirtschaftet hat. Im Fall der Scheidung wird üblicherweise der Versorgungsausgleich durchgeführt. Die Zahl mittelloser Ehefrauen nach Scheidung dürfte ziemlich klein sein."

    sachbezogen ist, darüber werden unterschiedlich Auffassungen bestehen. Wenn auf Nachfrage(n) ausweichend reagiert wird, dann nehme ich das zur Kenntnis. Es nährt aber die Vermutung von Meinung in größerem Abstand zu Fakten.

    Zitat von LebenimSueden

    Wenn du als Angestellter die Wahl hast, zahlst du in der GKV den Höchstbetrag und subventionierst eine Menge andere Leute mit. Da fällt es der PKV nicht schwer, bei besserer Leistung für den einen Versicherten auch günstiger zu sein. Zumal die Beiträge auch nach Risiko gestaffelt sind

    Wenn ich nochmal die Wahl hätte, dann würde ich mit dem Wissen von heute in der GKV bleiben und mich zusätzlich absichern.

    Zitat von 90 Prozent Aktien

    Die Zahl mittelloser Ehefrauen nach Scheidung dürfte ziemlich klein sein.

    Mittel-los sind dann eher die Ex-Männer, die dann im Extremfall nicht nur die halben GRV- und die halben Betriebsrentenansprüche verlieren. Evtl. dürfen sie der Ex dann auch noch den halben Wert der Immobilie überweisen. Da habe ich schon einige bleiche Gesichter in meinem Bekanntenkreis gesehen.

    Zitat von EgonO

    FrMBis zum 45. Lebensjahr kannst Du Dir auch Rentenpunkte/-Jahre nachkaufen.

    Du meinst vermutlich, dass man bis zum 45. LJ Ausbildungszeiten anrechnen lassen kann und für bestimmte Ausbildungszeiten freiwillig Beiträge nachzahlen kann per Antrag.

    Entgeltpunkte kann man grundsätzlich ab dem 50. LJ nachkaufen:

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    www.finanztip.de