Finanztip Woman

Zitat von britty

Es lässt sich erfahrungsgemäß unter Frauen in einigen Bereichen unbeschwerter, leichter, erfolgreicher (im weiteren Sinn) lernen.

(nachträglich gefettet von mir)

Meine Erfahrungen sind halt andere; siehe schon Nr. 38

Zitat von Sovereign

Für meinen Teil habe ich über die Jahrzehnte hinweg sowohl auf Unternehmens- als auch Consultingseite mit gemischten Teams (geschlechtsspezifisch gesehen) deutlich bessere Erfahrungen gemacht (auch die generierten Ergebnisse betreffend), als mit reinen Frauen- oder reinen Männerteams. Eine Erfahrung übrigens, die ich mit den meisten meiner Kollegen und Kolleginnen teile.

In dem Kontext

Zitat von britty

Mich würde interessieren, wie das angenommen wird.

Mich übrigens auch.

Nach meinen Erfahrungen ist nämlich das Desinteresse oder die Leidenschaftslosigkeit bei dem Thema (Finanzbildung, private Finanzen) sehr "geschlechtergerecht" verteilt.

Wäre das anders, sähe die finanzielle Aufstellung der Menschen hierzulande nämlich anders aus. Da kann man schon mit dem Buchstaben "A" und der geringen Aktienquote anfangen ... Und muß bei dem Buchstaben "V" nicht enden (aus meiner Sicht kommt das adäquate Versichern vor jedem Investieren): Nach meinem letzten Kenntnisstand verfügen rund 17% aller Haushalte und somit in Summe etwa 20 bis 21 aller Erwachsenen - mithin jeder fünfte (!) - nicht mal über eine Privathaftpflichtversicherung (PHV). Meines Erachtens (und nicht nur meines) ein unverzichtbarer und zudem sehr günstig einkaufbarer existentieller Versicherungsschutz.

Nun bringt doch allmählich die Ruhe wieder rein, es gibt bei Finanztip jetzt ein Angebot mit auf Frauen zugeschnittene Themen, find ich prima und KANN von Frauen genutzt werden. Warum es jetzt 20 Beiträge dagegen gibt, keine Ahnung, lange Weile, mal was „Wichtiges“ zum Besten geben oder einfach nur wie immer das Schild dagegen hochhalten. Wenn es einen nicht interessiert oder betrifft wäre eine Möglichkeit, einfach nichts schreiben.

Zitat von ichbins

Warum es jetzt 20 Beiträge dagegen gibt, keine Ahnung

Zu einem Thema differenzierte Beiträge oder von Deiner Meinung abweichende Beiträge subsumierst Du pauschal unter "dagegen" ... ?

Zitat von ichbins

lange Weile, mal was „Wichtiges“ zum Besten geben oder einfach nur wie immer das Schild dagegen hochhalten.

Perfekte Analyse. Für meinen Teil beispielsweise schreibe ich hier allein aus dieser von Dir präzise identifizierten Dreifaltigkeit heraus.

An der eigentliche Sache geht mir - schon mangels eigener Sach- und Fachkenntnis und fehlender eigener Erfahrungen - jedes Interesse ab.

Zitat von ichbins

keine Ahnung, lange Weile, mal was „Wichtiges“ zum Besten geben

Aus dieser Dreifaltigkeit heraus hatte ich gerade die Idee, mal die Anzahl der Beiträge mancher Mitglieder durch die Tage der Forenmitgliedschaft zu teilen.

Weiß grad selber nicht, wie ich darauf gekommen bin...

Zitat von Bernd123

Sonst hier im Forum ist mir noch nicht untergekommen das Frauen belächelt werden, lächerlich gemacht oder sonst was

Teil des Problems ist ja aucj, dass mancher es nicht sieht.

Männer haben halt einfach Raum genug.

Wer meint einen geschützten Raum für Männer zu bekommen, kann ja mal eine Anfrage an Finanztip stellen. Wenn es da größeren Bedarf geben sollte, werden die sich dem Thema schon annehmen.

Wie ist denn das von finanztip aus gemeint: 18-50 und 50+ - für alle? Daneben Finanztip Woman?

Zitat von fabioso

Teil des Problems ist ja aucj, dass mancher es nicht sieht.

Was soll diese Unterstellung! Zitiere bitte auch den Rest des Satzes! Oder passt das dann für deinen Post etwa nicht mehr?

Furchtbar, und so ein Post bekommt dann auch noch Zustimmung!

Zitat von fabioso

Teil des Problems ist ja aucj, dass mancher es nicht sieht.

Teil der Wahrheit ist halt auch: Wenn die Aussage einer Frau zu Kritik oder Widerspruch führt, könnte das auch einfach an der Aussage liegen, und nicht nur an "Frau".

Auch wenn es hier schon eher OT ist, ein aktueller Beitrag vom Ärztetag zu dem was man sieht oder nicht sieht in dem Kontext.

https://www.ndr.de/nachrichten/ni…ztetag-128.html

Es gibt dazu auch eine Pressemitteilung im sächsischen Ärzteblatt was sich aufgrund der Forenregeln nicht verlinken lässt. Statt dem "xxx" muss man einen anderen Begriff einsetzen

https://www.slaek.de/de/ueber-uns/p…n-aerztetag.php

https://www.aok.de/pk/magazin/koe…n-umgang-damit/

Auch aktuell, unterm Radar mancher.

Zitat von Pfennigbaron

Teil der Wahrheit ist halt auch: Wenn die Aussage einer Frau zu Kritik oder Widerspruch führt, könnte das auch einfach an der Aussage liegen, und nicht nur an "Frau".

Ja.

Ich bin in einem komischen Alter.

Als ich jung war bedeutete Feminismus dafür zu kämpfen, dass Frauen als gleichwertig wargenommen werden und der Sonderstatus der Frau abgeschafft wird. Frauen sind stark.

Und inzwischen bedeutet Feminismus, dass man überall auf Sonderstatus pocht und eine eigene Ansprache für Frauen und Safespaces möchte.

Ich frage mich ernsthaft wie andere mit diesem Widerspruch klarkommen.

Starke Frauen - es gibt für mannchen nichts Nützlicheres.

Und auch in diesem Thread ...... wird wie immer die von den Fakten ablenkende Grundsatzdiskussion angefangen......

Das Wir-armen-Männer-Syndrom anstatt sich konstruktiv am Thema zu beteiligen.

Wie wäre es mit soviel Empathie und Engagement auch gegen die Benachteilung von Frauen?

Den Thread können wir jetzt vergessen.

Zitat von britty

Starke Frauen - es gibt für mannchen nichts Nützlicheres.

Und auch in diesem Thread ...... wie immer ..... das Wir-armen-Männer-Syndrom

Wie wäre es mit soviel Empathie und Engagement auch für die Benachteilung von Frauen?

Den Thread können wir jetzt vergessen.

Falls Du Dich auf mich beziehst: Hälst Du das für angebracht?

Muss man unbedingt auch toxische Weiblichkeit etablieren?

Zitat von itschytoo

Falls Du Dich auf mich beziehst: Hälst Du das für angebracht?

Muss man unbedingt auch toxische Weiblichkeit etablieren?

Du machst es dir einfach. Und bist - wie hier zu lesen ist - damit nicht alleine.

OAO

Zitat von Bernd123

Ich finde die Geschlechtertrennung einfach nicht gut und eher kontraproduktiv.

Ist diese Geschlechtertrennung von der ihr redet mit uns im Raum?

Es gibt einen Newsletter und Communities auf LinkedIn und Insta. Zu beidem können sich alle Bernds, Mathias's und Mo's der Welt anmelden wenn sie sich vom Angebot angesprochen fühlen. Euch wird nix weggenommen. Dass man Angebote zielgruppengerecht aufbereitet, ist keine Diskriminierung.