Klickst Du auf eine Empfehlung mit *, unterstützt das unsere Arbeit. Finanztip bekommt dann eine Vergütung. Empfehlungen sind aufwändig recherchiert und basieren auf den strengen Kriterien der Finanztip-Expertenredaktion. Mehr Infos
Das Wichtigste in Kürze
Inhalt
Für viele gesetzlich Versicherte war 2025 bereits ein teures Jahr – die Krankenkassen haben ihre Zusatzbeiträge mehrfach angehoben, teils mitten im Jahr. Auch 2026 steigen die Beiträge bei einigen Kassen weiter.
Wird Deine Krankenkasse teurer, kann es sich lohnen, zu einer günstigeren Krankenkasse zu wechseln. Ob auch Deine Krankenkasse teurer geworden ist, erfährst Du in unserer aktuellen Übersicht.
Der allgemeine Beitrag in der gesetzlichen Krankenversicherung (GKV) liegt bei 14,6 Prozent des Bruttoeinkommens (§ 241 SGB 5).
Hinzu kommt ein Zusatzbeitrag, den die Krankenkassen individuell festlegen können (§ 242 SGB 5). Offiziell liegt der durchschnittliche Zusatzbeitrag für 2026 bei 2,9 Prozent. Viele Krankenkassen heben jedoch zum Jahreswechsel ihre Beiträge an, wodurch der Beitrag im Durchschnitt steigen wird.
Den Zusatzbeitrag zahlst Du wie den allgemeinen Krankenkassenbeitrag nur auf Dein Einkommen bis zur Beitragsbemessungsgrenze; im Jahr 2026 sind das 5.812,50 brutto im Monat. Verdienst Du mehr, steigen die Krankenversicherungsbeiträge nicht mehr weiter an.
| Krankenkasse | Zusatzbeitrag 2025 | Zusatzbeitrag 2026 |
|---|---|---|
| AOK Baden-Württemberg | 2,6 % | 2,99 % |
| AOK Bayern | 2,69 % | 2,69 % |
| AOK Bremen/Bremerhaven | 2,49 % | 3,29 % |
| AOK Hessen | 2,49 % | 2,98 % |
| AOK Niedersachsen | 2,7 % | 2,98 % |
| AOK Nordost | 3,5 % | 3,5 % |
| AOK Nordwest | 2,79 % | 2,99 % |
| AOK Plus | 3,1 % | 3,1 % |
| AOK Rheinland/Hamburg | 2,99 % | 3,29 % |
| AOK Rheinland-Pfalz/Saarland | 2,47 % | 2,47 % |
| AOK Sachsen-Anhalt | 2,5 % | 2,89 % |
| Audi BKK | 2,4 % | 2,6 % |
| Bahn BKK | 3,4 % | 3,65 % |
| Barmer | 3,29 % | 3,29 % |
| Bergische Krankenkasse | 2,95 % | 3,79 % |
| Bertelsmann BKK | 3,2 % | 3,2 % |
| Big direkt gesund | 3,39 % | 3,69 % |
| BKK Akzo Nobel Bayern | 3,39 % | 3,39 % |
| BKK Diakonie | 3,8 % | 3,8 % |
| BKK Dürkoppadler | 3,88 % | 3,88 % |
| BKK Euregio | 3,39 % | 3,39 % |
| BKK Exklusiv | 2,39 % | 3,49% |
| BKK Faber-Castell & Partner | 2,18 % | 2,48 % |
| BKK Firmus | 2,18 % | 2,18 % |
| BKK Freudenberg | 2,49 % | 2,99 % |
| BKK Gildemeister Seidensticker | 3,4 % | 3,4 % |
| BKK Herkules | 4,38 % | 4,38 % |
| BKK Linde | 2,99 % | 2,99 % |
| BKK Melitta Hmr | 3,5 % | 3,9 % |
| BKK mkk - meine krankenkasse | 3,5 % | 3,5 % |
| BKK Pfaff | 2,78 % | 2,78 % |
| BKK Pfalz | 3,9 % | 3,9 % |
| BKK Provita | 2,89 % | 3,79 % |
| BKK Public | 2,3 % | 2,5 % |
| BKK SBH | 2,44 % | 2,79 % |
| BKK Scheufelen | 3,4 % | 3,99 % |
| BKK Technoform | 3,49 % | 3,49 % |
| BKK VDN | 3,19 % | 3,19 % |
| BKK Verbundplus | 3,89 % | 3,89 % |
| BKK Werra-Meissner | 3,39 % | 4,35 % |
| BKK Wirtschaft & Finanzen | 3,99 % | 3,99 % |
| BKK mkk- meine krankenkasse | 3,5 % | 3,5 % |
| BKK24 | 4,39 % | 4,39 % |
| Bosch BKK | 2,68 % | 3,18 % |
| Continentale BKK | 3,33 % | 3,33 % |
| DAK | 2,8 % | 3,2 % |
| Debeka BKK | 3,25 % | 3,25 % |
| Energie-BKK | 2,98 % | 3,98 % |
| Heimat Krankenkasse | 3,1 % | 3,9 % |
| HEK | 2,5 % | 2,89 % |
| HKK | 2,19 % | 2,59 % |
| IKK Brandenburg und Berlin | 4,35 % | 4,35 % |
| IKK - die Innovationskasse | 4,3 % | 4,3 % |
| IKK classic | 3,4 % | 3,85 % (ab 1. August 2026) |
| IKK gesund plus | 3,39 % | 3,39 % |
| IKK Südwest | 3,25 % | 3,87 % |
| KKH | 3,78 % | 3,78 % |
| Knappschaft | 4,4 % | 4,3 % |
| Mhplus BKK | 3,29 % | 3,86 % |
| Mobil Krankenkasse | 3,89 % | 3,89 % |
| Novitas BKK | 2,98 % | 3,6 % |
| Pronova BKK | 3,2 % | 3,7 % |
| R + V BKK | 2,96 % | 3,49 % |
| Salus BKK | 2,99 % | 3,29 % |
| SBK | 3,8 % | 3,8 % |
| Securvita BKK | 3,9 % | 3,9 % |
| SKD BKK | 2,48 % | 2,98 % |
| Techniker Krankenkasse | 2,45 % | 2,69 % |
| Tui BKK | 2,5 % | 2,5 % |
| Viactiv | 3,27 % | 4,19 % |
| Vivida BKK | 3,79 % | 3,79 % |
| WMF BKK | 2,45 % | 2,85 % |
| ZF BKK | 3,4 % | 3,4 % |
Quelle: Finanztip-Recherche (Stand: 15. Juli 2026)
Die Hälfte des Krankenkassenbeitrags inklusive Zusatzbeitrag zahlt der Arbeitgeber, die andere Hälfte trägst Du als Angestellter (§ 249 SGB V).
Freiwillig versicherte Selbstständige zahlen den gesamten Beitrag allein. Sie können sich aussuchen, ob sie den vollen Beitrag von 14,6 Prozent oder den ermäßigten Beitrag von 14 Prozent zahlen. Bei Letzterem verzichten sie auf ein gesetzliches Krankengeld.
Rentner und Rentnerinnen teilen sich den Beitrag mit der gesetzlichen Rentenversicherung.
Wechselst Du zu einer günstigeren Krankenkasse, kannst Du hundert Euro im Jahr oder mehr sparen.
Unser Rechner zeigt Dir, wie viel Du im Jahr 2026 als Arbeitnehmer sparst, wenn Du von Deiner aktuellen Kasse zur günstigsten bundesweiten Krankenkasse wechselst. Gib dafür Die Krankenkasse und Dein Monatsbrutto ein. Einmalzahlungen oder Einnahmen aus einem Nebenjob berücksichtigt unser Rechner nicht.
Wichtig zu wissen: Nicht die gesamte Ersparnis landet auf Deinem Konto. Denn Krankenkassenbeiträge kannst Du als Vorsorgeaufwendungen von der Steuer absetzen. Das heißt: Wenn Deine Krankenkasse günstiger wird, kannst Du weniger absetzen. Weniger Krankenkassenbeiträge heißt also für Dich: mehr Steuern zahlen. Wie viel Du dadurch weniger sparst, hängt von Deinem persönlichen Steuersatz ab.
Dazu ein Beispiel: Eine Arbeitnehmerin mit einem Bruttogehalt von 3.000 Euro im Monat und Steuerklasse 1 (keine Kinder, keine Kirchensteuer) wechselt von einer Krankenkasse mit einem Zusatzbeitrag von 3,4 Prozent zu einer der günstigsten bundesweiten Kassen mit 2,59 Prozent. Durch den Wechsel zahlt sie im Jahr rund 146 Euro weniger für ihre Krankenversicherung. Nach Abzug der Steuern reduziert sich ihre Jahresersparnis aber auf rund 107 Euro.
Der Finanztip-Vergleich der gesetzlichen Krankenkassen basiert auf Angaben, die wir per Fragebogen direkt bei den Krankenkassen abgefragt haben. Die Daten werden regelmäßig überprüft und aktualisiert.
Du kannst die Krankenkassen entweder nach Beitrag oder Preis-Leistung sortieren. In Preis-Leistung fließen folgende Faktoren ein: Zusatzbeitrag, Bonusprogramme, Serviceangebot, Transparenz sowie Leistungen in den Bereichen Zähne, Vorsorge, Schwangerschaft und Kinder und alternative Heilmethoden.
Die Empfehlungen erfolgen redaktionell unabhängig. Die Auswahl der Krankenkassen stellt keinen vollständigen Marktüberblick dar. In den Vergleich haben wir zu Beginn bundesweit geöffnete Krankenkassen mit vergleichsweise günstigen Beiträgen, attraktiven Zusatzleistungen oder großer Versichertenzahl aufgenommen. Wir erweitern die Auswahl fortlaufend durch weitere bundesweite Krankenkassen.
Wir übernehmen keine Gewähr für die Richtigkeit und Aktualität der hier bereitgestellten Informationen. Für Schäden aus fehlerhaften Daten oder durch die Nutzung des Vergleichs übernehmen wir keine Haftung.
Hat Deine Krankenkasse den Zusatzbeitrag erhöht, kannst Du Dich bei einer anderen Krankenkasse anmelden.
Du hast ein Sonderkündigungsrecht und kannst mit einer Frist von zwei Monaten zur neuen Krankenkasse wechseln. Melde Dich direkt bei einer neuen Kasse an – die übernimmt die Kündigung für Dich.
Du musst den Wechsel spätestens bis zum Ende des Monats angehen, in welchem Deine Krankenkasse den Beitrag erhöht. Gültig wird die Kündigung dann zum Ende des übernächsten Monats.
Beispiel: Erhöht Deine Krankenkasse zum 1. Januar den Beitrag, kannst Du Dich bis zum 31. Januar bei einer neuen Kasse anmelden und zum 1. April dort Mitglied werden. In den zwei Monaten nach der Kündigung musst Du noch den Zusatzbeitrag Deiner alten Kasse zahlen.
Im Zuge des GKV-Beitragssatzstabilisierungsgesetzes wurde die Informationspflicht der Krankenkassen gestrichen. Deine Kasse muss Dich künftig nicht mehr darüber in Kenntnis setzen, dass der Zusatzbeitrag steigt. Bis dato galt: Die Krankenkassen haben Dich schriftlich, also per Post, über den neuen Zusatzbeitrag zu informieren und Dich auf Dein Sonderkündigungsrecht hinzuweisen (§ 175 Abs. 4 SGB V).
Das Schreiben musste spätestens einen Monat vor Ende des Monats, in dem der neue Zusatzbeitrag erstmals erhoben wird, bei Dir eintreffen. Erhöht Deine Kasse zum 1. Januar den Zusatzbeitrag, musste sie Dich spätestens am 31. Dezember des Vorjahres darüber informieren. Verpasste die Krankenkasse diese Frist, kannst Du die Krankenkasse auch noch über den 31. Januar hinaus kündigen.
Durch den Wegfall der Infomationspflicht besteht nicht nur die Gefahr, dass Du eine Beitragserhöhung Deiner Kasse erst mitbekommst, wenn Du merkst, dass Dein Netto plötzlich weniger als gewohnt ist. Du drohst zudem den Zeitraum für Deine Sonderkündigung zu verpassen. Du kannst außerhalb dieser Frist zwar auch jederzeit kündigen, wenn Du mindestens zwölf Monate bei Deiner Krankenkasse versichert bist. Im schlimmsten Fall zahlst Du aber längere höhere Beiträge als mit Informationspflicht.
Übrigens, der Krankenkassenwechsel an sich ist sehr einfach. Alles, was Du dazu wissen musst, erfährst Du in unserem Ratgeber Krankenkasse kündigen.
Die Zusatzbeiträge steigen, weil die gesetzlichen Krankenkassen seit Jahren einem milliardenschweren Defizit hinterherlaufen. Der Grund ist einfach: Die Kassen geben mehr aus als sie einnehmen. Gesundheitsleistungen, insbesondere in Krankenhäusern und für Arzneimittel, werden immer teurer. Gleichzeitig gibt es zu wenige Beitragszahler, um diese Lücke auszugleichen. Den Krankenkassen fehlt es außerdem an Rücklagen. Dadurch müssen sie ihre Beiträge erhöhen, um laufende Kosten zu decken.
Das GKV-Beitragssatzsatzstabilisierungsgesetz setzt genau hier an: Künftig darf im Gesundheitsbereich nicht mehr ausgegeben werden als eingenommen wird. Dafür werden Einsparungen in allen Bereichen vorgenommen. Für Dich bedeutet das, dass einige Leistungen wegfallen oder gekürzt werden. Alles Wichtige dazu haben wir Dir auf unserer Seite zur GKV-Reform zusammengefasst. Ziel der Reform ist es, die Beiträge stabil zu halten. Ob dies gelingen wird, zeigt sich zum Jahreswechsel.
Im Vorfeld der GKV-Reform hat Bundesgesundheitsministerin Nina Warken (CDU) eine Kommission eingesetzt. Ende März 2026 hat die Finanzkommission Gesundheit (FKG) 66 Reformvorschlägen ausgearbeitet, mit denen sich im Jahr 2027 insgesamt 42 Milliarden Euro einsparen ließen. Aus diesen Vorschlägen setzte die Ministerin das GKV-Beitragssatzstabilisierungsgesetz zusammen. Dieses sieht nun ein Einsparvolumen von rund 19 Milliarden Euro vor, auf Grundlage des zu erwartenden Kassen-Defizits.
Hier kommt eine Liste der wichtigsten Änderungen:
Weitere Themen
* Was der Stern bedeutet:
Finanztip ist kein gewöhnliches Unternehmen, sondern gehört zu 100 Prozent zur gemeinnützigen Finanztip Stiftung. Die hat den Auftrag, die Finanzbildung in Deutschland zu fördern. Alle Gewinne, die Finanztip ausschüttet, gehen an die Stiftung und werden dort für gemeinnützige Projekte verwendet – wie etwa unsere Bildungsinitiative Finanztip Schule.
Wir wollen mit unseren Empfehlungen möglichst vielen Menschen helfen, eigenständig die für sie richtigen Finanzentscheidungen zu treffen. Daher sind unsere Inhalte kostenlos im Netz verfügbar. Wir finanzieren unsere aufwändige Arbeit mit sogenannten Affiliate Links. Diese Links kennzeichnen wir mit einem Sternchen (*).
Bei Finanztip handhaben wir Affiliate Links jedoch anders als andere Websites. Wir verlinken ausschließlich auf Produkte, die vorher von unserer unabhängigen Experten-Redaktion ausführlich analysiert und empfohlen wurden. Nur dann kann der entsprechende Anbieter einen Link zu diesem Angebot setzen lassen. Geld bekommen wir, wenn Du auf einen solchen Link klickst oder beim Anbieter einen Vertrag abschließt.
Für uns als gemeinwohlorientiertes Unternehmen hat es natürlich keinen Einfluss auf die Empfehlungen, ob und in welcher Höhe uns ein Anbieter vergütet. Was Dir unsere Experten empfehlen, hängt allein davon ab, ob ein Angebot gut für Dich als Verbraucher ist.
Mehr Informationen über unsere Arbeitsweise findest Du auf unserer Über-uns-Seite.
Erfahre alles Wichtige zum Altersvorsorgedepot
Als Leser von “Finanzen ganz einfach” erhältst Du hier exklusiv und aktualisiert alle Infos zum Altersvorsorgedepot.
--
Bei den Expertengesprächen handelt es sich nicht um eine persönliche Finanz-, Anlage-, Rechts- oder Steuerberatung.
Du hast Dich für das Expertengespräch erfolgreich angemeldet. Wie es weitergeht erfährst Du in der E-Mail, die wir Dir in den nächsten Minuten senden.
